Ana Company es licenciada en Administración y Dirección de Empresas y master en Comunicación No verbal Científica por Florida Universitària. Cuenta con una larga trayectoria dentro del campo de la formación. Primero como directora del Área de Orientación e Inserción Profesional de Florida Centre de Formació, y desde 2009 compaginando también los cargos de responsable del Área de Igualdad con el de directora de la Fundación Florida Universitària. Además, desde 2012 es también responsable de la Agencia de Colocación Fundación Florida.

Usted moderará la mesa de debate, dentro de este VI Congreso de Tecnologías Emergentes, “Retos en la formación que nos plantean las tecnologías emergentes para asegurar un futuro sostenible”, ¿Cuáles son esos retos?

La transformación digital afecta ya a todas las esferas, tanto a las esferas de entornos de trabajo como a la esfera social, al estilo de vida y a las vías de aprendizaje.

El objetivo de la mesa es abordar el reto que supone para la formación todos estos cambios. Las consideraciones éticas, el equilibrio entre la autonomía humana y las máquinas, la informatización de la educación, los modelos pedagógicos o la formación de las personas que están en activo.

¿Cuáles son las principales líneas de debate que abordarán en esta mesa y qué quieren transmitir a la audiencia en ella?

Abordaremos el análisis desde tres puntos de vista diferentes, la necesaria actualización permanente de las personas que están ya en las empresas, la formación en valores / ética de nuestros jóvenes y la formación de los y las docentes que van a formar a las nuevas generaciones.

Desde su posición en Florida Universitària ¿Cómo realizan o incorporan estas tecnologías emergentes en la formación del alumnado?

Estando permanentemente en contacto con los agentes empresariales, analizando las demandas del mercado laboral, adaptando nuestras metodologías y formando a todo el equipo docente.

En algunas ocasiones se comenta que existe carencia de perfiles profesionales tecnológicos o tecnólogos para abordar la transformación digital en las compañías, ¿Va la tecnología más rápida que la formación?

La velocidad de aparición de nuevas tecnologías es exponencialmente mayor, y este es el reto para todos/as, también para las empresas. Los centros de formación tienen dificultades para cambiar los programas educativos a la velocidad que requieren estos cambios y también de que los equipos docentes adquieran la formación necesaria.

Como parte de este Congreso, ¿Qué aporta al panorama tecnológico de la Comunitat Valenciana?

Una reflexión sobre la importancia de abordar todos los cambios desde una mirada holística.

El lema del congreso de esta edición es “Digitalización sostenible” ¿Cómo se puede llegar a esta digitalización sostenible desde las compañías y también desde la formación?   

Realizando un análisis de los procesos, identificando los cambios a realizar en los mismos, a partir de la implantación de nuevas tecnologías, y haciendo una utilización eficiente de las mismas.

Tendemos a incorporar la tecnología a los procesos que tenemos establecidos, y no nos paramos a pensar en la necesidad de cambiarlos completamente para agilizar el trabajo, reducir costes y ser más eficientes.